Prestations

Notre parfaite connaissance des acteurs et des décideurs du monde public et parapublic nous permet de trouver et d’évaluer les collaborateurs qui correspondent aux attentes de nos clients.
Le conseil est au cœur de notre démarche d’accompagnement. Nous adaptons nos propositions d’intervention aux besoins spécifiques de nos interlocuteurs.
GC Partenaires propose d’accompagner le recrutement de cadres ou d’équipes de direction, sans avoir à chercher des candidats.
Nous rencontrons les candidats proposés par le client, évaluons de façon approfondie leur savoir-faire et leur savoir-être et prenons des références professionnelles auprès de personnes qualifiées.

Quelques cas concrets :
• Une structure de projet culturel chargée de préfigurer l’organisation d’un événement d'envergure internationale et de piloter son déroulé, nous a confiés l’évaluation de l’intégralité de l’équipe dirigeante, depuis le directeur général adjoint jusqu’aux 9 autres directeurs, chargés de mener à bien ce projet.

• Le Président d’une société d’économie mixte d’aménagement urbain nous a sollicités pour valider le recrutement d’un directeur général, dont la candidature lui avait été recommandée.